党群工作 / 青年之友

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2019-02-18
奋斗本身就是一种幸福
东方商厦旗舰店团委探索新零售时代团建品牌
        新零售时代的到来,对传统百货的冲击确实不小,但危机中逐渐闪现的是历史机遇和百货业再一次的转型升级。作为站在新零售大浪潮前沿的东方商厦青年员工,我们为能见证这一零售时代的新旧更替而激动,更有一种能为企业发展奋斗的幸福感。
        不安于平淡,就是要折腾。公司35岁以下员工中,有超过一半青年坚守于一线、服务岗位。青联会根据员工岗位特色,设计策划多方面的活动去引导他们打破固式思维、激发他们主动创意:组织一线销售青年开展RISO、八佰伴、连卡佛、the balancing等地的市场探营开拓视野;集结智能团青年参加股份公司“五一黄金周”大赛畅想未来新零售;策划公司内部“十一黄金周”大赛提升商场员工的自主能力。在形式上,青联会也进行了新尝试,开设“星青年故事会”让一线青年化身小讲师分享转型后的工作日常和体验式的销售模式,开展创意礼盒设计活动,以东方26周年礼盒为引,学习将理念和企业文化融入平面设计,感受设计对的潜在作用,提升将企业文化具象化的理解。
        微信社交圈,就是有看头。作为当下使用最为广泛的社交工具,微信已成为青年人朋友交流、工作沟通以及获取资讯的重要渠道之一,对东方青联会来说,更是协助青年服务经营、提升青年幸福感的有力辅助工具。建设特色微信群关心青年,我们有能快速传递信息、学习精神的东方团组织微信群、有由青联会社团维护的电影爱好者资源分享微信群、有最受年轻妈妈喜爱的分享购物信息的水果拼单微信群等。搭建展现青年风采、获取资讯的平台,我们有青联会微信公众号。由青年骨干担当微信小编的公众号每月一期,近两年来共发布25期,130多条微信,2018年发布经营方面的微信占全年总数的50%,报道开展的团建活动占26%,青年参与志愿活动占14%、思想学习课堂占10%。
        年轻的我们,就是有主意。青联会结合企业发展方向,始终鼓励青年大胆尝试,实践每一次微创意。结合商品推荐的微博网红打造、在股份公司大赛中自编自演微电影、结合工作感悟和名著阅读的朗诵会等等,在每一次的实践中,青年们得到了展现,也为青联会如何更好地结合企业发展服务青年、助推经营开拓了新的途径。2018年,青联会集结分布在各个工作岗位上的活力青年,结合东方实际情况和对市场的需求的大胆猜想,形成三个新的“微”创意:以“美丽婚嫁”为主题的结合体验与商品的购物套餐、由青联会导师带领的“馡绳艺”的深入开发、活动与风格设计相结合的个性化、主题化礼盒设计提案。
        这是一个充满机遇与挑战的时代,身处激流之中,我们不甘安逸。在东方、百联大家庭的明灯指路下,始终以“奋斗”的心态拥抱新零售、想方设法为公司经营献计献策的我们是幸福的。
(供稿:朱雯婷)
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